Über unser Geschäftsmodell

Jobandtalent ist der führende On Demand Marketplace in Europa und LATAM. Wir bei Jobandtalent haben alle Prozesse der traditionellen Personaldienstleistung erfolgreich digitalisiert, und unsere eigens entwickelte künstliche Intelligenz erlaubt uns administrative Aufgaben zu digitalisieren, um auf diese Weise effizienter zu arbeiten und datengetriebene Entscheidungen treffen zu können.

Jobandtalent‘s Prozesse treiben sich selbstständig durch unseren Marketplace an: Mehr Mitarbeiter auf der Plattform ermöglichen mehr Daten, was zu einer höheren Retentionsrate bei der Arbeitsplatzerfüllung und einer höheren Qualität der platzierten Mitarbeiter führt und anschließend die Zufriedenheit der Arbeitgeber erhöht. Dadurch sind wir in der Lage immer wieder neue Kunden auf unseren Service aufmerksam zu machen und diese zu beliefern, was gleichzeitig unseren Arbeitnehmern erlaubt mehr Jobs zu finden, ihre Zufriedenheit zu steigern und Jobandtalent an weitere potenzielle Arbeitnehmer zu empfehlen. Somit schließt sich der Zyklus und wir sind in der Lage beiden Seiten einen optimierten Service zu bieten.

Über das Unternehmen

Wir haben unseren Hauptsitz in Madrid, wo Jobandtalent 2009 gegründet wurde. Seitdem hat das Unternehmen Finanzmittel im Wert von mehr als 100 Millionen Euro von den besten Risikokapitalfonds in Europa und weltweit erhalten und ist mit einem Umsatz von über 400 Millionen Euro pro Jahr eines der weltweit am meisten geschätzten spanischen Startups.

Hinter unserer technologischen Plattform, über welche Zehntausende Arbeiter in großen Unternehmen wie Amazon, Uber, Santander und H & M beschäftigt sind, steht ein Team von über 500 Mitarbeitern, die in Großbritannien, Frankreich, Spanien, Portugal, Deutschland, Schweden, Mexiko und Kolumbien vertreten sind. Geplant ist, in diesen Märkten im stetigen Tempo weiter zu wachsen und unsere Geschäftstätigkeit gleichzeitig in neuen Märkten zu launchen.

Über die Position

Als Payroll Specialist wirst Du den Verlauf und die Optimierung unserer Payroll Operations verantworten. Anhand wertvoller Daten wirst Du sicherstellen können, dass unser wichtigster Service an unsere Arbeiter reibungslos verläuft und sie zeitig und korrekt bezahlt werden können.

Was Deine Aufgaben sind:

• Wöchentliche Bearbeitung der operativen Payroll-Daten
• Analyse der Daten und Unterstützung bei der Automatisierung des Payroll-Prozesses
• Sicherstellung einer einwandfreien Datenmigration zwischen den Systemen
• Unterstützung bei der Umsetzung einer rechtssicheren AÜ
• Erstellung von Berichten und Analysen, um unsere Performance zu bewerten und datengetriebene Entscheidungen zur Verbesserung des Prozesses zu treffen
• Ownership der Payroll-relevanten Systeme und Datenpflege, um fehlerfreie Abrechnungszyklen gewährleisten
• Werde zum internen Experten und Hauptansprechpartner für alle Payroll-relevante Themen

Was Du mitbringst:

• Minimum 5 Jahre Erfahrung im Bereich Payroll, bevorzugt in einem schnelllebigen Umfeld mit hohem Volumen
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sowohl auf English wie auch auf Deutsch (min. C1 in beiden Sprachen)
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und sehr fortgeschrittener Umgang mit Excel
• Bachelor-Abschluss in relevanten Feldern
• Sicherer Umgang mit Tarifverträgen und AÜG ist ein Plus

Was wir Dir anbieten:

• Die Chance, Dich in einem der am schnellsten wachsenden Start-up-Unternehmen in Europa zu behaupten.
• Ein globales Team aus dynamischen, hochqualifizierten und ehrgeizigen Mitarbeitern.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt + variable Vergütung.
• Die Möglichkeit Deine Karriere in einem super aufregenden Umfeld mit einer großartigen Arbeitsatmosphäre und einem internationalen Arbeitsumfeld zu entwickeln.
• Remote & flexible Arbeitszeiten.